Produkt zum Begriff Satzung:
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Beer, Andreas: Der Wissenschaftliche Beirat
Der Wissenschaftliche Beirat , Qualitätssicherung und -entwicklung (QS/QE) in der Wissenschaft sind seit langem ein Forschungsthema. Daher sind sämtliche QS/QE-Instrumente auch schon vielfach untersucht worden. Nur eines nicht: Wissenschaftliche Beiräte, also Gremien, in denen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler ihresgleichen in wissenschaftlichen Angelegenheiten beraten. Diese Beiräte genießen eine positive Bewertung, obwohl bisher niemand wusste, wie gut sie tatsächlich funktionieren. Erstmals werden hier nun die Beiräte im deutschen Wissenschaftssystem systematisch analysiert. Dazu wurde ermittelt, wie verbreitet Wissenschaftliche Beiräte sind und wie viele es insgesamt gibt, welche offiziellen und inoffiziellen Funktionen sie wahrnehmen, wie sie zusammengesetzt sind und welche Kosten sie verursachen. Der entstehende Ressourcenverbrauch - Zeit und Geld - wird den Effekten der Beiratsarbeit gegenübergestellt. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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33 Gesetze der Strategie (Greene, Robert)
33 Gesetze der Strategie , "Hervorragende Strategen sehen die Dinge so, wie sie sind. Sie haben ein sehr feines Gespür für Gefahren und Gelegenheiten. Im Leben bleibt nichts unverändert; mit den Umständen Schritt zu halten, wenn sie sich wandeln, erfordert viel mentale Beweglichkeit. Große Strategen handeln nicht gemäß vorgefassten Ideen - sie reagieren wie Kinder auf den Augenblick. Ihr Geist ist ständig in Bewegung, und sie sind immer aufgeregt und wissbegierig." Robert Greene , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20150202, Produktform: Leinen, Autoren: Greene, Robert, Übersetzung: Proß-Gill, Ingrid, Seitenzahl/Blattzahl: 221, Abbildungen: zweifarbig, Keyword: Gesellschaft; Management; Politik; Strategie; Wirtschaft, Fachschema: Wirtschaft / Allgemeines, Einführung, Lexikon~Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management~Beruf / Karriere~Karriere, Fachkategorie: Ratgeber: Karriere und Erfolg~Gesellschaft und Kultur, allgemein~Politik und Staat, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Strategisches Management, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Hanser, Carl GmbH + Co., Verlag: Hanser, Carl GmbH + Co., Verlag: Hanser, Carl, Länge: 182, Breite: 123, Höhe: 22, Gewicht: 272, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0035, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1269723
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66 Methoden der individualpsychologischen Beratung
66 Methoden der individualpsychologischen Beratung , Konkrete und praxisnahe Anregungen erleichtern die Arbeit von Beratenden in der individualpsychologischen Beratung und Supervision in hohem Maße. Dieser Band trägt daher 66 verschiedene Methoden zusammen, die insbesondere Menschen, die im Berufsfeld Beratung tätig sind, in ihrer "Beziehungsarbeit" zu Supervisanden, Ratsuchenden und Coachees unterstützen und zeigen, wie vielfältig die Beratungsangebote gestaltet werden können. Die 12 Autorinnen und Autoren haben die von ihnen beschriebenen Methoden selbst entwickelt oder umgeformt und erprobt. Als demnach besonders praxisnaher Ratgeber von Beratern für Berater trägt die Ergänzung des Handbuches der individualpsychologischen Beratung in Theorie und Praxis zudem dazu bei, dass der Anwendungsbereich der Individualpsychologie erweitert wird. Erleichtert wird den Leserinnen und Lesern die Integration der dargestellten Methoden in den eigenen Arbeitsablauf zudem durch eine durchdachte Gliederung und Zuordnung der Methoden zu situationsbedingten Beratungs- und Supervisionssituationen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 201906, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Fuest, Ada~John, Friedel, Seitenzahl/Blattzahl: 191, Keyword: Alfred Adler; Individualpsychologie; Lebensstil; Träume; verbale und nonverbale Kommunikation; Lebensaufgaben; Kreativität; schöpferische Kraft; Abwechmechanismen; Ermutigung; Übertragung und Gegenübertragung; Coaching; Psychodrama; Genogramm; Supervision; Differentielle Psychologie und Persönlichkeitspsychologie und psychologische Diagnostik; Methoden & Evaluation; Sozialpsychologie, Fachschema: Adler, Alfred~Individualpsychologie~Psychologie / Individualpsychologie~Beratung~Consulting~Rat~Psychotherapie - Psychotherapeut~Therapie / Psychotherapie, Fachkategorie: Psychologie, Warengruppe: HC/Angewandte Psychologie, Fachkategorie: Psychotherapie: Beratung, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Waxmann Verlag GmbH, Verlag: Waxmann Verlag GmbH, Verlag: Waxmann, Länge: 239, Breite: 172, Höhe: 18, Gewicht: 378, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2527196
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Praxishandbuch Beratung in der Schule
Praxishandbuch Beratung in der Schule , Schulleiter:innen und Lehrkräfte werden tagtäglich mit den verschiedensten Problemen und Konflikten konfrontiert. Verschärft auch durch schulorganisatorische Veränderungen und aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen, wie bspw. die Einführung und Umsetzung der Inklusion oder die Beschulung von geflüchteten Kindern und Jugendlichen - der Unterstützungs- und Beratungsbedarf in Schulen ist deutlich gestiegen. Das vorliegende Praxishandbuch gibt einen kompakten Überblick über den aktuellen Stand der Theorie und Praxis schulischer Beratung. Die praxisnahe Aufbereitung anhand der verschiedenen Beratungsanlässe ist eine wertvolle praktische Unterstützung, aufkeimende Konflikte im Rahmen der Beratungsarbeit zu lösen und präventiv dagegen vorzugehen. Aus dem Inhalt: Grundlagen und Methoden der Beratung Personengruppen in der schulischen Beratung / Ratsuchende Überblick und Erläuterung der verschiedenen Beratungsanlässe Herausgeber: Dr. rer. nat. Kirsten Schuchardt: Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Universität Hildesheim, Fachbereich Erziehungs- und Sozialwissenschaften, Institut für Psychologie und zuständig für die wissenschaftliche Begleitung der Beratungslehrerweiterbildung in Niedersachsen. Prof. Dr. Norbert Grewe: Studium der Psychologie und Pädagogik an der Universität Marburg, Promotion zum Thema »Gesprächsführung«, Habilitation zum Thema »Aktive Gestaltung des Klassenklimas«, Professur für Pädagogische Psychologie an der Universität Hildesheim i.R.; langjähriger Leiter der Nds. Beratungslehrerweiterbildung und der Klassenlehrerfortbildung »KIK« zum Sozialen Klassenmanagement. Forschungsgebiete: Schulberatung, Klassenklima, Absentismus. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Ist die Satzung der Gesellschaftsvertrag?
Ist die Satzung der Gesellschaftsvertrag? Diese Frage ist nicht ganz einfach zu beantworten, da es auf den Kontext ankommt. In der Regel wird unter der Satzung einer Gesellschaft die schriftliche Niederlegung der Gründungs- und Organisationsregelungen verstanden. Der Gesellschaftsvertrag hingegen ist ein rechtlich bindendes Dokument, das die Rechte und Pflichten der Gesellschafter regelt. Oftmals werden die Begriffe jedoch synonym verwendet. Letztendlich ist es wichtig, dass sowohl die Satzung als auch der Gesellschaftsvertrag klar und eindeutig formuliert sind, um Missverständnisse und Streitigkeiten zu vermeiden.
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Wer beschließt eine Satzung?
Eine Satzung wird in der Regel von der Gründungsversammlung eines Vereins oder einer Organisation beschlossen. In dieser Versammlung legen die Gründungsmitglieder die grundlegenden Regeln und Strukturen fest, nach denen die Organisation arbeiten soll. Die Satzung muss bestimmte rechtliche Anforderungen erfüllen und kann je nach Art der Organisation unterschiedliche Regelungen enthalten. Nach der Verabschiedung der Satzung muss sie beim zuständigen Registergericht eingereicht und genehmigt werden, bevor die Organisation offiziell als eingetragener Verein oder juristische Person anerkannt wird. In der Satzung werden unter anderem der Name, der Sitz, der Zweck, die Mitgliedschaftsregeln, die Organe und ihre Befugnisse sowie das Verfahren zur Änderung der Satzung festgelegt.
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Wer hat eine Satzung?
Eine Satzung ist ein schriftliches Dokument, das die Regeln und Vorschriften einer Organisation oder eines Vereins festlegt. Sie dient dazu, die Struktur, die Ziele und die Arbeitsweise der Organisation zu definieren. In der Regel haben gemeinnützige Organisationen, Vereine, Stiftungen und Unternehmen eine Satzung. Sie ist ein wichtiges rechtliches Dokument, das die Beziehung zwischen den Mitgliedern oder Beteiligten regelt und sicherstellt, dass die Organisation ordnungsgemäß geführt wird. Ohne eine Satzung können Unklarheiten und Konflikte über Zuständigkeiten, Entscheidungsprozesse und Verantwortlichkeiten entstehen. Daher ist es ratsam, dass jede Organisation eine klare und gut durchdachte Satzung hat.
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Was bedeutet die Satzung?
Die Satzung ist ein rechtliches Dokument, das die Regeln und Vorschriften festlegt, nach denen eine Organisation oder ein Verein betrieben wird. Sie legt die Struktur der Organisation fest, definiert die Rechte und Pflichten der Mitglieder und regelt die Entscheidungsprozesse innerhalb der Organisation. Die Satzung dient als Leitfaden für das Handeln der Mitglieder und schafft Transparenz und Verlässlichkeit. Sie ist ein wichtiges Instrument, um die Integrität und den reibungslosen Ablauf einer Organisation sicherzustellen. Letztendlich ist die Satzung die Grundlage, auf der die Organisation aufgebaut und geführt wird.
Ähnliche Suchbegriffe für Satzung:
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Lepold, Marion: Digitale Zusammenarbeit mit Familien in der Kita
Digitale Zusammenarbeit mit Familien in der Kita , Zusammenarbeit und Austausch mit Eltern und Familien sind wesentliche Säulen der pädagogischen Arbeit in Kitas. Wie können digitale Medien für einen einfachen und schnellen Austausch zwischen Kita und Familie genutzt werden? Welche Chancen ergeben sich daraus und was gilt es zu bedenken? Anhand praxisnaher Beispiele zeigen die Autorinnen auf, wie die Zusammenarbeit mit Eltern und Familien durch digitale Werkzeuge leicht und nachhaltig bereichert werden kann. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Wreschniok, Robert: Das große Buch der Strategie
Das große Buch der Strategie , Vorteile Origineller und andersartiger Zugang zum Thema "Strategie & Transformation" Prominente Interview-Partner Beteiligung vieler Unternehmen auf CEO-Level mit vielen Mitarbeitern Endlich das gesamte Bild einer Strategieanpassung auf einen Blick. Zum Werk Das großen Wimmelbuch der Strategie baut auf einem einfachen Gedanken auf. Strategien und die daraus sich entwickelnden Transformationen sind nicht mehr und nicht weniger als die spannende Geschichte, die eine Organisation über ihre eigene Zukunft erzählt. Und diese Geschichte kann man malen. So entsteht aus einer Strategie, das was Millionen von Mitarbeitenden in allen Unternehmen in der Umgangssprache ständig fordern beim Thema Strategie: "Zeig mir das große Ganze, ich will das Big Picture verstehen." Das große Wimmelbuch der Strategie" nimmt diese Sehnsucht nicht nur ernst, sondern auch wörtlich und zeigt anhand von ausgewählten Beispielen von der Reformation bis zur digitalen Transformation, wie selbst die größten und komplexesten Strategien als Big Picture visualisiert werden können, und wie es gelungen ist mit diesem ungewöhnlichen Ansatz Millionen von Menschen auf die Reise in eine erstrebenswerte Zukunft mitzunehmen. Zielgruppe Alle, die in Unternehmen oder Institutionen mit Transformation befasst sind und neben klassischer Fachlektüre etwas Unterhaltung bei der Themenvermittlung suchen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Lehmann, Johannes F.: Die Strategie der Rettung
Die Strategie der Rettung , Kann die Politik die Welt retten? - Politische Ethik und Philosophie der Rettungsaktionen Ob das Leben eines Einzelnen, das Klima, die Banken oder gleich die ganze Welt: Das Prinzip der Rettung ist aus der politischen Theorie und Praxis nicht mehr wegzudenken. Welche Rolle spielt es heute in Politik und Gesellschaft? Wo liegt sein Ursprung? Johannes F. Lehmann, Professor für Neuere deutsche Literatur- und Kulturwissenschaften an der Rheinischen Friedrich-Wilhlems-Universität Bonn, spürt in diesem philosophischen Sachbuch dem Phänomen der Rettung in seinen vielfältigen Facetten nach und fragt nach seinen macht-politischen Narrativen. - Der Staat als Rettungsdienst: Krisen-Intervention durch Sofortmaßnahmen - Politik der Sicherheit und Gefahrenabwehr: Regierungen als präventive Schutzmacht zur Erhaltung des Lebens - Die Anfänge der medizinischen Lebensrettung: Eine neue Basis für das Verhältnis von politischer Macht, Recht und Leben - Rettung als politische Macht: Philosophie des unbedingten Rettungswillens und ihre Instrumentalisierung - Für alle, die aktuelle Politik verstehen wollen: Staatliche Institutionen zwischen Vorsorge und Notfallrettung Krisenbewältigung als Aufgabe der Politik: Rettungs-Pakete für Klima, Banken und humanitäre Interventionen Das politische Denken des 21. Jahrhunderts ist geprägt von der Vorstellung von Gefahr und Rettung: Der 11. September 2001, die Banken- und Finanzkrisen der Moderne, die Corona-Pandemie oder der russische Überfall auf die Ukraine: Rettungspakete, Rettungsschirme und Rettungsfonds charakterisieren das akute politische Krisenmanagement unserer Zeit. Hat die Logik von Rettung oder Untergang die politische Zukunftsgestaltung abgelöst? , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Arbeitsbuch Fachwissen MTRA
Arbeitsbuch Fachwissen MTRA , Fragen, Übungen und Fälle , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 €
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Was beinhaltet eine Satzung?
Eine Satzung ist ein rechtliches Dokument, das die Regeln und Vorschriften für eine Organisation oder eine Gruppe festlegt. Sie enthält normalerweise Informationen über den Zweck der Organisation, die Mitgliedschaft, die Organisationsstruktur, die Entscheidungsfindung, die Finanzierung und andere wichtige Aspekte. Eine Satzung legt auch fest, wie die Organisation geführt und verwaltet wird, sowie die Rechte und Pflichten der Mitglieder und Führungskräfte. Sie dient als Leitfaden für das reibungslose Funktionieren der Organisation und als Referenzpunkt für alle Beteiligten. Letztendlich beinhaltet eine Satzung die grundlegenden Regeln und Bestimmungen, nach denen die Organisation operiert und agiert.
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Wie entsteht eine Satzung?
Eine Satzung entsteht in der Regel durch die Gründungsmitglieder eines Vereins oder einer Organisation. Zunächst werden die grundlegenden Ziele und Regeln festgelegt, die in der Satzung verankert werden sollen. Anschließend wird die Satzung in einem Satzungsentwurf ausgearbeitet und von den Gründungsmitgliedern diskutiert und verabschiedet. Oftmals wird die Satzung auch von einem Rechtsanwalt überprüft, um sicherzustellen, dass sie rechtlich korrekt ist. Schließlich wird die Satzung bei der Gründung des Vereins oder der Organisation offiziell verabschiedet und notariell beglaubigt.
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Was muss in der Satzung stehen?
In der Satzung müssen alle wichtigen Regelungen und Bestimmungen festgehalten werden, die für die Organisation oder den Verein gelten. Dazu gehören unter anderem der Name und Sitz des Vereins, der Zweck und die Ziele, die Mitgliedschaftsbedingungen, die Organe und ihre Zuständigkeiten, die Regelungen zur Mitgliederversammlung, die Finanzierung und die Auflösung des Vereins. Die Satzung dient als Grundlage für die Organisation und Struktur des Vereins und sollte daher sorgfältig ausgearbeitet und regelmäßig überprüft werden, um sicherzustellen, dass sie den aktuellen Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben entspricht.
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Wie kommt eine Satzung zustande?
Eine Satzung kommt zustande, indem eine Organisation oder ein Verein die Regeln und Vorschriften festlegt, nach denen sie arbeiten und handeln wird. In der Regel wird die Satzung von den Gründungsmitgliedern oder einem gewählten Gremium entworfen und verabschiedet. Oftmals werden bei der Erstellung einer Satzung rechtliche Aspekte berücksichtigt, um sicherzustellen, dass sie rechtskräftig ist. Nachdem die Satzung verabschiedet wurde, muss sie in der Regel beim zuständigen Amtsgericht eingetragen werden, um offiziell gültig zu sein.
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